Привет 👋 

Общее число закрытых задач выросло более чем на 50%!!! Команда показывает фантастическую производительность, более 1500 успешно закрытых задач за месяц. Это заслуга Димы. Мы 10 лет уже рядом и я не перестаю удивляться тому, на сколько это светлый и умный человек. 

1 место. Ира закрыла 270 задач, — это тоже абсолютный рекорд за всю историю компании!!!
2 место. Настя Семёнова к ней очень близка 263, и это с учётом отпуска. Но у неё уже есть первый персональный консалтинг, прибавка к з/п — 4000 руб. 
3 место. Шамина Настя — 238 задач. Доверие оправдала.
Руслан удивил — 223 задачи. 
Оля, как всегда на высоте. 
Аня уверенными шагами становиться сильнейшим нашим сотрудником. 

Никита, как всегда выполнил план продаж. И он молодчина! 

А вся команда айтишников КурскХелп как всегда без сбойно выполнила плановые показатели. Тишин Серёжа уверенно контролирует все процессы.

Особенно хочу отметить необыкновенную дружность и сплоченность вообще всех коллег из всех отделов. Каждый помогает друг другу. При этом в команде царит позитивная атмосфера. Преданность общему делу поражает. Я влюбился в наш коллектив. И обещаю, что интересны каждого я буду защищать как свои. 

Каждым, с кем мне посчастливилось работать я очень горжусь. Нас объединяют общие цели, которые прописаны в стратегии. И мы к ним идём семимильными шагами. 

Но… Я очень боюсь эффекта загнанной лошади. Поэтому, прошу не перегибать палку с производительностью. Работа, впрочем как и вся жизнь, должна приносить удовольствие. 

Да, два клиента остались нами не довольны, но на фоне огромного числа успешных проектов — это капля в море. 
Это неприятно, но главное, что мы не боимся смотреть правде в глаза. Выводы сделаны, корректировки в бизнес-процессах проведены. 

А ещё у нас коллектив прибавился на двух сотрудников. По всех признакам, они не обделены здравым смыслом и их ценности совпадают с нашими. Давайте все вместе поможем им максимально комфортно преодолеть новый для них период. 

Спасибо всем! Обнимаю.

С уважением, Михаил Галейченко

Остались вопросы?

Не нашли ответ на интересующий Вас вопрос? Или не нашли интересующую Вас статью?  Задавайте вопросы и темы статей которые Вас интересуют в комментариях.